Pensar no cenário da previdência atual é pensar também no futuro do trabalhador, já que envelhecer faz parte do no curso natural da vida. Hoje, 24 de janeiro, Dia da Previdência Social e dos aposentados, aproveitamos a data para entender porque os trabalhadores jovens devem se atentar a contribuição.

Desde a Reforma da Previdência promulgada em 2019, a relação dos trabalhadores com a aposentadoria se transformou. As principais mudanças daquele ano inlcuíram o aumento da idade mínima, do tempo de contribuição e a modificação na forma de calcular o valor a ser recebido. Assim, por mais que os trabalhadores mais novos tenham o perfil de não se preocupar tão cedo com os recolhimentos do INSS, as medidas reforçaram que é necessário começar a contribuir o quanto antes para um futuro confortável.

O cálculo do valor a ser recebido é um dos fatores determinantes para entender o porque começar a contribuir o mais rápido possível. Atualmente, a conta é feita a partir da média de todos os salários recebidos pelo trabalhador e não mais os 80% do total, portanto, a tendência é que o salário do futuro aposentado seja menor. Por isso, o jovem deve estar consciente da importância da contribuição ao INSS hoje, de preferência com base em valores maiores.

A garantia de uma vida confortável está em jogo, logo, o mais importante é os recém chegados ao mercado de trabalho pesquisem e se interessem pelo assunto desde já, como parte da busca por um futuro cômodo. Para entender na prática, trouxemos exemplos das mudanças para o próximo ano.

Expectativa das mudanças para 2024

Para 2024, a expectativa é de que as normas sejam ainda mais rígidas, já que a Reforma de 2019 instituiu regras de transição que se tornam mais restritivas ao longo do tempo. Para quem começou a trabalhar depois de 2019, é preciso cumprir os requisitos:

  • Idade mínima: 62 anos para mulheres, 65 anos para homens
  • Tempo de contribuição: 30 anos para mulheres, 35 anos para homens

Quem já trabalhava durante a aprovação da Reforma, cumpre as regras de transição. Dentre as cinco, duas sofrem alterações a cada ano e, com a chegada de 2024, terão as mudanças a seguir.

Sistema de pontos

Para se aposentar neste sistema em 2019, no início da tabela, o mínimo era de 86 pontos para mulheres e de 96 para homens. Com a progressão em 2024, serão necessários 91 pontos para mulheres e 101 pontos para os homens.

O limite de pontos será atingido em 2028, com 105 pontos para os homens. Para as mulheres, o limite chega em 2033, com 100 pontos.

Idade mínima progressiva

Neste caso, a idade mínima sobe seis meses a cada ano. Em 2024, as mulheres precisam completar 58 anos e 6 meses para se aposentar e, os homens, 63 anos e 6 meses.

A idade máxima de 62 anos para as mulheres será alcançada em 2031 e 65 anos para os homens em 2027, quando as regras da previdência serão únicas para todos os brasileiros.

Bonificação pra aposentado: uma conquista Sintibref!

O Sintibref tem benefício para o aposentado. Por meio do Bem-estar social, o trabalhador da categoria recebe R$ 2000 como gratificação financeira ao se aposentar por tempo de contribuição, idade, invalidez ou em razão dos serviços prestados em prol da categoria. Saiba como solicitar o benefício!